四国中央市議会 2022-06-15 06月15日－03号
同様に，乳児保育についても，無償化についても，年間の運営予算もさることながら，保育士の人員確保が急務であるというお答えをいただいております。 そこで，今回の質問は，保育士，放課後児童クラブ支援員の現状に触れながら，その対策を提案したいと思っております。 それでは，早速質問に入らさせていただきます。
同様に，乳児保育についても，無償化についても，年間の運営予算もさることながら，保育士の人員確保が急務であるというお答えをいただいております。 そこで，今回の質問は，保育士，放課後児童クラブ支援員の現状に触れながら，その対策を提案したいと思っております。 それでは，早速質問に入らさせていただきます。
今回の夏休みの人員確保について，しっかり確保ができたのか，そして長期休暇時に限らず待遇改善や効果的な募集方法の実施は進んでいるのか，教えていただけますようよろしくお願いいたします。 ○吉田善三郎議長 合田晃友こども課長。 ◎合田晃友こども課長 お答えいたします。
こうしたことから、これまで登録業者で条件を満たす業者は中島汽船のみで、１者特命随契としてきたものですが、合併時と比べ、生活圏域の一体化が進んでいますので、今後は中島本島に限らず、市内の事業者も含めて、島内での人員確保が可能な業者の中から適切に選定したいと考えています。 ○若江進議長 藤田教育長。
しかし、公印の有無にかかわらず、証明書交付などの手数料を現金収納するためには、確認や領収証発行などの業務に関わる人員確保とレジや金庫などの設備が必要になり、手数料の値上げにつながる可能性もあることから、現在の窓口対応を継続します。以上です。 ○若江進議長 梶原議員。 ◆梶原時義議員 やる気がないこと、よく分かりました。キャッシュレスにしたら済むことじゃない、もう情けない。 次、行きます。
特別支援学級担当指導教諭の人員確保とスキルアップが急務となっていることから、指導教諭のみならず、教員全員を対象にした指導教育が重要になります。特に中学校では、教科担任制になるなど、学習環境や生活環境等が大きく変化するとともに、専門学科は、担任指導教諭以外から指導を受けることになり、小学校以上に教員全体の理解とスキルが求められます。
特に介護崩壊を防ぐためには、非常時における連携体制の構築、すなわち法人、事業者内での事業所間の連携、他法人、他事業所間との協定・連携、そして行政による支援など、事前に緊急時の人員確保、バックアップについての規約を定め、互いの応援体制を整えておく必要があると思います。
３番目に、要支援者の避難所として福祉避難所が上げられますが、福祉避難所と一口に言っても、高齢であったり、障害の種類でサポートの仕方も変わってくるかと思いますが、支援側の人員確保のことなども考えると、適性に応じたケアがなされるのか、不安に思うところもございます。 そこでお尋ねいたしますが、現在、今治市における福祉避難所はどのような場所が指定されていて、分布しているのでしょうか。
買上げ単価につきましては、今後、被害額や個体数、狩猟者の人員確保の状況も踏まえ、引き続き検討してまいりたいと考えております。 次に、農産物の被害額についてお答えいたします。有害鳥獣の捕獲数は近年増加しており、特にイノシシについては、過去５年間においては年間100頭余りの増加で推移しておりましたが、昨年度は一昨年度に比べ、500頭余り増の約2,200頭となりました。
詳細につきましては、復旧工事の集中による労務者不足により、地元業者の人員確保の状況を踏まえた工期の余裕期間を設定する等の計画変更を余儀なくされたということで、不測の日数を要したということの理由にしております。 以上です。 ○議長（内倉長藏） 土居議員。 ○１５番（土居尚行） この繰り越した、今年度中には完了する予定ですか。 ○議長（内倉長藏） 吉村農林課長。
なかなか一人一人に出向いていくということになりますと，専門知識を持った人材とか人員配置とか必要なことがたくさん出てくると思いますが，質問をしながらもそれまでお願いしてもいいものかと，御苦労を察すると心が痛むんですけども，アウトリーチ支援は人員確保と財政確保が大変ですが，心を鬼にしてぜひ御検討をお願いしたいと思います。 それでは，次の質問に移りたいと思います。
こうしたことから、見守りボランティアの人員確保・育成、地域の防犯意識のさらなる向上や関係者間の連携強化が必要であると認識をしています。以上です。 ○清水宣郎議長 渡部克彦議員。 ◆渡部克彦議員 ありがとうございます。 次に、移ります。こうした痛ましい事件が起きるたびに、保護者を初めＰＴＡや地域住民による見守り活動の必要性が叫ばれます。
そうすることによって人員確保に努めているのが現状です。 また、薬剤師につきましては、採用後、借り入れている奨学金の返済について、月５万円、３６０万円を限度に支援する制度を創設するとともに、大学を訪問して職員の確保に努めております。
まずもって職員の削減が強く叫ばれる昨今、人員確保をとの御提案をいただきました日野議員の御見識に深く感銘を受けております。ただ何にも増して重要なこととして押さえておりますのは、社会経済の変化に伴って、市民の行政ニーズが多様化していくもとで、それに応え得る円滑な行政運営が行えるよう、定員管理に取り組むことが必要でありますので、この視点から運用を図っているところであります。
◆原俊司議員 特別支援学級担当指導教諭の人員確保とスキルアップが急務となっています。特別支援学級による指導は、限られた時間の中で、少人数の指導が中心になり、担当教員は、専門的な指導力はもちろん、学校全体との連携や特別支援教育コーディネーターや関係者の協力を得てケース会議など開催したりすることもあり、関係者間の連携を図るための調整力が必要です。現状では、指導教員の人材不足が心配されます。
最後に、国に望むことや地方との役割分担についてですが、本市としては、国に対して、ひきこもりの方を把握するため、ＩＴなどを活用した早期発見の仕組みづくりや現場の人員確保のため、財政的支援を求めたいと考えています。
人員確保や待遇改善につながるよう要望いたします。運用について自治体で検討するということですが、今より、よりよいものになるよう望んでおります。
これにより、労働時間の適正な把握、業務の効率化、人員確保、業務のアウトソーシング化など、多くの課題が発生しているかと思います。国家公務員も、人事院規則に基づき、超過勤務命令の上限が設定されております。
扶養の範囲内で勤務したいという支援員も多く，処遇改善が直ちに人員確保につながるわけでもないと。いろんな要素もあると。その中でさまざまな角度から人員の確保について検討しなきゃならないと，そのように思っております。 そして，先ほど申し上げましたように，支援員にも，専門的な技術，スキルが求められております。長時間勤務してもらえる人材の確保がなかなか難しい状況にあります。
きょう大きい項目で２つ質問いたしましたが，その２つを照らし合わせながら１つ再質問，また提案と言うべきなんでしょうか，児童生徒を守るということと，そして太陽の家のこれからの現状，あり方，こういうことを考えるとき，太陽の家には実はそのスペースと人員確保という点で，児童に対しての部屋もしくは人員が設けられていると思います。それは，普通の民間のところではできない。
常備・非常備消防の人員確保とともに，今後発生が予測されている南海トラフ巨大地震への対応にさまざまな角度から対応できる体制をとっていきたいと考えております。 ○原田泰樹議長 以上で答弁は終わりました。 再質問はありませんか。 ◆石川剛議員 議長。 ○原田泰樹議長 石川 剛議員。 ◆石川剛議員 御答弁ありがとうございます。